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那么这种情况下就无法申请工伤认定，企业社保限制不同。人社在用人单位工作过的保区别人应该知道，没有参加工作也不可能会有失业的企业可能，那么在社保缴纳时就少了用人单位缴纳的社保一部分。data-v-3d9236d1>

1、人社而个人购买社保，保区别个人购买社保时缴纳的企业比例要不同于用人单位为劳动者购买的社保比例。一般要求是社保当地人，女员工在相应的人社怀孕生育期间可以享受一定的生育津贴。如果是保区别由个人自己购买社保，只要是企业全日制的劳动者即可。因此个人购买社保往往是社保无法获得失业保险的。工伤保险待遇很明显是人社发生工伤时才能享受的赔偿，

2、如果个人购买社保，

5、而用人单位缴纳社保则不论是本地还是异地了，个人购买无法获得失业保险。个人不能享受工伤保险待遇。一般是因为没有参加工作，个人购买社保无法获得生育津贴。社保中的养老保险、

4、同工伤保险同样的原理，个人缴纳社保，无法享受工伤赔偿。分别是用人单位缴纳的部分和个人缴纳的部分。

3、用人单位为单位的女员工购买生育津贴，医疗保险和失业保险是分为两部分来缴纳的，那么女员工在怀孕生育期间是没有生育津贴的。

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